以学促干 推动主题教育出实效——集团各党支部扎实开展主题教育（三）

学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，集团党委深入贯彻落实党中央以及省委决策部署，在省委主题教育第十四巡回指导组的精心指导下，高标准研究谋划、高质量统筹推进，各党支部迅速行动、积极落实，推进主题教育提质增效。现将集团部分党支部的好经验好做法摘要编发，以推动主题教育持续走深走实。

投资管理部党支部

在理论学习上“求真知”，开展集体学习23次，交流研讨7次，坚持读原著、学原文、悟原理；在调查研究上“下真功”，赴省属企业、项目单位开展调研23场，学习先进经验，听取意见建议；在检视整改上“动真格”，针对存在问题，深入剖析原因，找准整改方向，研究制定《集团投资项目投后管理办法》，着力提升投后管理规范化、科学化水平，推进整改举措常态化长效化。

资产质量和风险管理部党支部

    组织集中学习14次，结合实际开展特色活动3次，主动把握主题教育契机，与省国资委办公室党支部开展结对共建，共同交流学习、借鉴提升。推动党建业务双向融合，将主题教育成效转化为高质量发展“动力源”，上半年，集团风险管理工作全面推进，风险处置工作超序时进度，达近年来同期最好水平。

项目评审部党支部

将主题教育检视整改同理论学习联动起来，深入学习党的二十大关于深化金融体制改革、防范化解风险的部署要求，凝聚思想，统一共识。统筹推进年度重点任务落实、重点问题调查研究及整改任务落地，力求找准症结、提实对策。将检视整改同深入推进担保评审机制建设联动起来，切实将党的创新理论武装转化为提高评审效能、优化评审机制及提升评审服务的生动实践。

合规法律部支部

主题教育开展以来，支部组织集中学习18次，围绕“三问”“五大要求”和“六破六立”等开展专题研讨8次，聚焦实践、交流思想、改进工作、提升能力。坚持问题导向，勇于破解难题，牵头全面梳理集团业务管控流程和运行机制，以高质量党建引领内控机制优化提升，细化工作方案，夯实内控基础，提升内控效能。

信息技术部党支部

主题教育开展以来，支部开展集体学习13次、交流学习体会7次、专题党课4次，聚焦集团信息化建设难点，深入调查研究，全面实现集团协同办公线上化、数字化，推进再担保平台系统架构升级和国担系统融合共建，赋能体系信息化建设。

党风廉政建设室党支部

开展集体学习17次、讲好专题党课3次，组织支部全体党员开展“以学正风”专题研讨，认真履行主题教育检视整改牵头责任，推动制定主题教育问题清单，常态化开展工作调度7次。在改进作风上下真功夫，牵头集团作风建设提升行动工作，推动党员、干部在主题教育中进一步转作风、树新风，力戒形式主义官僚主义，以作风建设实际成效保障集团高质量发展。

科技投资公司党支部

紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，突出重点、聚焦问题，结合实际深化理论学习，以学促干推动主题教育走深走实、入心见行，针对重点项目，全面分析、深入推进，加大清收力度，在风险化解及债权股权清收方面取得重要进展和突破。